• Xəbər Lenti
  • Ən çox oxunan
  • Hamısı
  • Xəbərlər
  • Hərbi
  • Texnologiya
Telekommutasiyanın yüksəlişi: Müasir iş yerini yenidən müəyyənləşdirmək

Telekommutasiyanın yüksəlişi: Müasir iş yerini yenidən müəyyənləşdirmək

28 İyul 2023
Biləsuvarda Birinci Qarabağ müharibəsi şəhidinin anım günündə xatirəsi yad edildi

Biləsuvarda Birinci Qarabağ müharibəsi şəhidinin anım günündə xatirəsi yad edildi

14 May 2025
Biləsuvar Rayon Ağsaqqallar Şurasının hesabat konfransı keçirilib

Biləsuvar Rayon Ağsaqqallar Şurasının hesabat konfransı keçirilib

14 May 2025
Faşizm üzərində Qələbənin 80 illiyi Mehdi Hüseynzadə abidəsi önündə qeyd olundu

Faşizm üzərində Qələbənin 80 illiyi Mehdi Hüseynzadə abidəsi önündə qeyd olundu

09 May 2025
Faşizm Üzərində Qələbənin 80 illiyi münasibətilə Ukrayna Səfirliyində Anım Tədbiri keçirildi

Faşizm Üzərində Qələbənin 80 illiyi münasibətilə Ukrayna Səfirliyində Anım Tədbiri keçirildi

08 May 2025
Ümummilli liderin 102-ci ildönümü Türkiyədə qeyd olunub

Ümummilli liderin 102-ci ildönümü Türkiyədə qeyd olunub

06 May 2025
Bu gündən xəstəlik vərəqələri e-sənəd kimi hazırlanacaq və işçiyə müvafiq müavinətlərin təyinatı üçün əsas olacaq

Bu gündən xəstəlik vərəqələri e-sənəd kimi hazırlanacaq və işçiyə müvafiq müavinətlərin təyinatı üçün əsas olacaq

02 May 2025
Biləsuvarda Şəhidlərin xatirəsi yad edildi

Biləsuvarda Şəhidlərin xatirəsi yad edildi

02 May 2025
Şəhidlərimizin “Anım günü” keçirildi

Şəhidlərimizin “Anım günü” keçirildi

30 Aprel 2025
Şəhid,leytenant Nuriyev Arif Ələskər oğlunun doğum günü qeyd olunub

Şəhid,leytenant Nuriyev Arif Ələskər oğlunun doğum günü qeyd olunub

26 Aprel 2025
Biləsuvarda Şəhid Ceyhun Nazim oğlu Gözəlzadənin doğum günündə xatirəsi yad edildi

Biləsuvarda Şəhid Ceyhun Nazim oğlu Gözəlzadənin doğum günündə xatirəsi yad edildi

30 Aprel 2025
Biləsuvarda  Şəhid Sübhan Arif oğlu Əbilzadənin  doğum günündə xatirəsi yad edildi

Biləsuvarda Şəhid Sübhan Arif oğlu Əbilzadənin doğum günündə xatirəsi yad edildi

24 Aprel 2025
Biləsuvarda şəhidlərin anım günündə xatirələri yad edildi

Biləsuvarda şəhidlərin anım günündə xatirələri yad edildi

22 Aprel 2025
  • Əlaqə
  • Əsas səhifə
  • Haqqımızda
  • Saytın istifadə qaydaları
Vətən Namin TV
Cümə axşamı, May 15, 2025
Vətən Naminə
  • Əsas
  • Xəbərlər
  • Sosial
  • Hərbi
  • Qanunvericilik
    • Qanun
    • Fərman
    • Sərəncam
    • Qərar
  • Digər
    • Sosial sahibkarlıq
    • Elm və təhsil
    • Müsahibələr
    • Araşdırma
    • Məqalələr
    • Tədbirlər
No Result
View All Result
Vətən Naminə
No Result
View All Result
Əsas Məqalələr

Telekommutasiyanın yüksəlişi: Müasir iş yerini yenidən müəyyənləşdirmək

Müasir iş yeri uzaqdan iş və ya uzaqdan işləmə kimi də tanınan uzaqdan işləmənin yüksəlişi ilə transformativ dəyişikliyə məruz qalmışdır.

Yazar Mətbuat Xidməti
28 İyul 2023
Kateqoriya Məqalələr
A A
Facebook-da paylaşınTelegram-da paylaşın

Uzaqdan işləmə, öz vəzifələrini yerinə yetirmək üçün tez-tez rəqəmsal rabitə vasitələrindən və internet bağlantısından istifadə edərək ənənəvi ofis şəraitindən kənar yerlərdə işləyən işçilərin təcrübəsinə aiddir. Bu tendensiya son bir neçə ildə sürət qazanıb və COVID-19 pandemiyası kimi qlobal hadisələrlə daha da sürətlənib. Həm təşkilatlar, həm də işçilər uzaqdan işləməyi qəbul etdikcə, o, işin mahiyyətini yenidən müəyyənləşdirdi, yeni çeviklik, məhsuldarlıq və iş-həyat balansı dövrünü təşviq etdi.

Telekommutasiyanın yaranması

Uzaqdan işləmə yeni konsepsiya deyil; bir neçə onilliklər ərzində mövcuddur. Bununla belə, onun yayılması texnoloji irəliləyişlər, təkmilləşdirilmiş internet infrastrukturu və korporativ mədəniyyətdə dəyişiklik onun geniş yayılmasına zəmin hazırlayan son illərə qədər nisbətən məhdud idi. Başlanğıcda, uzaqdan işləmə, çox vaxt sağlamlıq problemləri və ya çətin gedişlər kimi unikal hallara görə, xüsusi şəxslərə verilən bir istisna olaraq görülürdü. Bununla belə, onun faydaları tezliklə üzə çıxdı və qabaqcıl düşünən şirkətlər uzaqdan iş siyasətləri ilə təcrübə aparmağa başladılar.

Texnoloji imkan verənlər

Uzaqdan işləmənin yüksəlişinin əsas katalizatoru rəqəmsal kommunikasiya vasitələrinin və əməkdaşlıq platformalarının sürətli inkişafı olmuşdur. Bulud əsaslı proqram təminatı, video konfrans alətləri, layihə idarəetmə platformaları və ani mesajlaşma proqramları uzaq komandaların qarşılıqlı əlaqə və əməkdaşlıq üsullarında inqilab etdi. Bu texnologiyalar nəinki işçilər arasındakı coğrafi uçurumu aradan qaldırdı, həm də ofisdaxili və uzaq işçilər arasında mükəmməl inteqrasiyaya imkan verdi və vahid iş mühitini təmin etdi.

İşçilər üçün Uzaqdan İşləməyin Faydaları

Çeviklik: Telekommutasiya işçilərə iş saatlarını şəxsi öhdəliklər ətrafında qurmaq, iş-həyat balansını yaxşılaşdırmaq və stressi azaltmaq üçün çeviklik təmin edir.

Artan məhsuldarlıq: Tədqiqatlar göstərir ki, uzaqdan işləyənlər diqqəti yayındıran amillərin azalması və daha rahat iş mühiti sayəsində daha məhsuldar ola bilərlər.

Xərclərə qənaət: Telekommutasiya tez-tez daha az gediş-gəliş xərclərinə, peşəkar geyimə olan xərclərin azalmasına və adətən iş günü ərzində alınan yemək və qəhvəyə potensial qənaətlə nəticələnir.

Daha yaxşı İş Məmnuniyyəti: Uzaqdan iş variantlarının təklif edilməsi işçilərin mənəviyyatını və iş məmnunluğunu artıra bilər, bu da saxlama dərəcələrinin artmasına səbəb ola bilər.

İşəgötürənlər üçün Uzaqdan İşləməyin Faydaları

Genişləndirilmiş İstedad Hövzəsi: Uzaqdan işləməyi əhatə edən şirkətlər müxtəlif coğrafi bölgələrdən ixtisaslı namizədlər də daxil olmaqla daha geniş istedad fonduna daxil ola bilərlər.

Xərclərin Azaldılması: İşçilərə uzaqdan işləməyə icazə verməklə şirkətlər ofis sahəsinə və əlaqədar əlavə xərclərə qənaət edə bilərlər.

Artırılmış Məhsuldarlıq və Səmərəlilik: Uzaqdan işləmə məhsuldarlığın artmasına səbəb ola bilər, çünki işçilər tez-tez daha az fasilələrlə üzləşirlər və iş mühitinə daha çox nəzarət edirlər.

Biznesin Davamlılığı: Uzaqdan işləmə infrastrukturunun olması təbii fəlakətlər və ya sağlamlıq böhranları kimi gözlənilməz hadisələr zamanı işin davamlılığını təmin edə bilər.

Problemlər və Həll Yolları

Uzaqdan işləmək çoxsaylı üstünlüklər təqdim etməklə yanaşı, düşünülmüş həllər tələb edən problemlər də təqdim edir:

Ünsiyyət və əməkdaşlıq: Uzaqdan iş bəzən ünsiyyət boşluqlarına və ya komanda birliyinin azalmasına səbəb ola bilər. Müntəzəm virtual görüşlər, aydın ünsiyyət kanalları və komanda qurmaq məşqləri bu maneələri dəf etməyə kömək edə bilər.

İş-Həyat Tarazlığı: Ofis və ev arasındakı sərhədlər bulandıqda iş və şəxsi həyat arasında tarazlığın yaradılması kritik olur. İşəgötürənlər işçiləri rutinlər yaratmağa və bu çətinliyi azaltmaq üçün xüsusi iş yerləri təyin etməyə təşviq edə bilərlər.

Təhlükəsizlik və Məlumatların Mühafizəsi: Şirkətlər məlumat təhlükəsizliyinə üstünlük verməli və işçilər müxtəlif yerlərdən işləyərkən həssas məlumatları qorumaq üçün güclü kibertəhlükəsizlik tədbirləri həyata keçirməlidirlər.

Uzaqdan işləmənin yüksəlişi müasir iş yerində yeni çeviklik və uyğunlaşma erasını açaraq transformativ olmuşdur. Həm işçilər, həm də işəgötürənlər uzaqdan işin üstünlüklərini hiss etdikcə, uzaqdan işləmək bizim iş tərzimizi formalaşdırmaq və ofisin ənənəvi anlayışlarına meydan oxumaq üçün burada qalır. Problemləri fəal şəkildə həll etməklə, təşkilatlar dinamik və uğurlu müasir iş yeri yaratmaq üçün uzaqdan işləmə potensialından tam istifadə edə bilərlər.

Asiman Xəlili                    

Vətən Naminə Mətbuat Xidməti

Etiketlər #axtarıs#data#dunya#fm#kibercinayət#kibertəhlükə#media#məqalə#news#sosial#vətənnaminəKiber
Plugin Install : Subscribe Push Notification need OneSignal plugin to be installed.
Əvvəlki xəbər

Müxtəlifliyi əhatə etmək: İnklüziv cəmiyyətin yetişdirilməsi

Növbəti xəbər

İnsan ağlını anlamaq: Demistified psixologiya

Bir cavab yazın Cavabı ləğv et

Sizin e-poçt ünvanınız dərc edilməyəcəkdir. Gərəkli sahələr * ilə işarələnmişdir

RSS Vətən Naminə TV

  • ŞƏHİDLƏRİMİZİ YAŞADAQ | Hüseynzadə Elməddin 13 İyun 2024
  • “ŞAHDAĞ QUBA & TRUSKAVETS” sanatoriyasında şəhid ailələrinə və qazilərə göstərilən diqqət və qayğı 26 Fevral 2024
  • TURANA DOĞRU | ƏSGƏRƏ MƏKTUB 11 Noyabr 2023
  • TURANA DOĞRU | DÜNYA SAVAŞINA DOĞRU... 18 Oktyabr 2023
  • TURANA DOĞRU | TÜRK DÜNYASININ ZƏFƏR GÜNÜ - II hissə 30 Avqust 2023
  • TURANA DOĞRU | TÜRK DÜNYASININ ZƏFƏR GÜNÜ - I hissə 30 Avqust 2023
  • TURANA DOĞRU | Azərbaycan və Qazaxıstan ictimai birlikləri əməkdaşlığa imza atdılar 05 Avqust 2023
  • #söyüdlü #gədəbəy #etsn #vətənnaminə #xəbərlər 18 İyul 2023
  • #gədəbəy #media #söyüdlü #etsn 18 İyul 2023
  • Prezidentin Nazirliyə verdiyi 1 həftə sona çatdı - ETSN-dən açıqlama 18 İyul 2023
  • TURANA DOĞRU | Buxara vilayətinin baş həkimi İlxom Norov 07 İyul 2023
  • TURANA DOĞRU | 26 iyun Silahlı Qüvvələr Günü 26 İyun 2023
  • ŞƏHİDLƏRİMİZİ YAŞADAQ | Kərgicahan pələngi 24 İyun 2023
  • #vətənnaminətv #turanadoğru #turanordusu #türkiyə #media 22 İyun 2023
  • #vətənnaminətv #şəhidlərölməzvətənbölünməz #gədəbəy #turanordusu #türkiyə 22 İyun 2023
Vətən Naminə

©2024 Hüquqları qorunur.

Vətən Naminə Media Qrup

  • Haqqımızda
  • Galereya
  • Saytın istifadə qaydaları
  • Əlaqə

Bizi izləyin

No Result
View All Result
  • Əsas səhifə
  • Xəbərlər
    • Siyasət
    • Cəmiyyət
    • Dünya
    • İdman
    • İqtisadiyyat
    • Mədəniyyət
    • Kriminal
  • Sosial
    • Turizm
    • Kulinariya
    • Film
    • Layihələr
  • Texnologiya
    • Kibertəhlükəsizlik
    • Proqramlaşdırma
    • Smartfonlar
    • Startup
  • Hərbi
    • Təlimlər
    • Görüşlər
    • Cəbhə Xəbərləri
  • Qanunvericilik
    • Qanun
    • Fərman
    • Sərəncam
    • Qərar
  • Digər
    • Sosial sahibkarlıq
    • Elm və təhsil
    • Müsahibələr
    • Araşdırma
    • Məqalələr
    • Tədbirlər

©2024 Hüquqları qorunur.

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In

Add New Playlist

Sizə daha yaxşı xidmət göstərmək üçün çərəzlərdən istifadə edirik. Visit our Gizlilik Siyasəti.